Longtemps perçues comme des terrains d'innovation et de liberté, les start-ups séduisaient les jeunes diplômés en quête de défis et de sens. Cependant, en 2025, cette fascination semble s'atténuer. Les grandes entreprises, telles que L'Oréal, Google, LVMH et Microsoft, dominent désormais les aspirations professionnelles des jeunes talents, offrant des structures établies et des perspectives de carrière claires. [...]
